Întrebări frecvente; Contract de generare; CFDT Atos
Aș dori să fac o evaluare personalizată. Este posibil să contactați un consultant de specialitate? "> Aș dori să fac o evaluare personalizată. Este posibil să contactați un consultant de specialitate ?
Răspunde: Ca parte a contractului de generare, Atos France a semnat un acord cu Mercer pentru întocmirea rapoartelor individuale de pensii pe lângă cele care pot fi solicitateHumanis.
Sperăm că acest sprijin extern suplimentar vă va însoți cât mai bine posibil în pregătirea tranziției dvs. de la angajare la pensionare.
O linie telefonică și o adresă de e-mail dedicate Atos au fost deschise, astfel încât să puteți adresa toate întrebările dvs. unui consultant de specialitate: [email protected] sau +33 1 55 21 36 65 (de la 9 a.m. la 6 p.m.).
În plus, angajații cu vârsta peste 55 de ani vor beneficia de informații privind pensionarea de la organizații externe (CNAV sau Humanis). Instruirea specifică în tranziția de la angajare la pensionare va fi inclusă în catalogul de instruire al companiei. Va fi propus un raport de pensionare individualizat realizat de o firmă specializată, o organizație de pensionare sau de CNAV/CARSAT.
Pot să plec deja cu tarif complet, dar doresc să-mi continui activitatea cu jumătate de normă ... "> Pot să plec deja cu tarif complet, dar doresc să-mi continui activitatea cu jumătate de normă ...
O persoană care îndeplinește condițiile pentru pensionarea completă în acest moment, dar care dorește să-și continue activitatea profesională, poate să semneze un astfel de contract cu jumătate de normă? Dacă nu, din ce motiv. Dacă da, cu ce ritm și cât timp ?
Răspunde: Nu, această persoană nu va putea beneficia de măsura contractului de generare cu jumătate de normă, deoarece se indică faptul că data pensionării trebuie să fie la rata completă fără primă. (a se vedea contractul de contract de generație)
Care este durata minimă a muncii cu jumătate de normă? "> Care este durata minimă a part-time-ului ?
Pentru contractul de generare a fost stabilită o durată maximă de 5 ani cu normă parțială, există o durată minimă ?
Răspunde: Nu există o durată minimă. (a se vedea contractul de contract de generație)
Gestionarea datei pensionării complete? "> Gestionarea datei de pensionare la rata completă ?
Cum va fi luată în considerare data obținerii unei pensii integrale? Contractele vor fi întocmite ținând cont de această dată și vor expira la acea dată sau vor fi întocmite contracte pentru o anumită perioadă, inclusiv această dată? ?
Răspunde: Data de încheiere a contractelor de generație făcută angajaților corespunde datei pensionării la rata completă fără primă.
80% cu jumătate de normă? "> 80% part-time ?
Mesajul informativ trimis de doamna Carenco indică posibilitatea deblocării pensionării progresive la trecerea la 50% cu jumătate de normă, este posibil să primiți pensionare progresivă cu jumătate de normă cu 80% cu dispozitivul contract de generație ?
Răspunde: Nu, nu este posibilă deblocarea pensionării treptate de la jumătate de normă la 80%. (vezi contractul de contract de generație)
Contribuții la fondul de pensii? "> Contribuții la fondul de pensii ?
Care va fi procentul de contribuție pentru fondurile de pensii de bază și suplimentare pentru lucrătorii cu fracțiune de normă la 80% și 50%? Cum vor fi stabilite angajatorul și cotele salariale ?
Răspunde: Angajaților li se va aplica o rată corespunzătoare muncii lor cu jumătate de normă, iar delta va fi plătită de către Grup. (a se vedea contractul de contract de generație)
Contribuții și cu jumătate de normă. "> Contribuții și part-time.
Care este impactul asupra cuantumului pensiei finale dacă lucrați cu jumătate de normă și contribuiți cu normă întreagă la fondurile de pensii? Cuantumul pensiei este același ca și când ai fi lucrat cu normă întreagă și ai contribuit cu normă întreagă? ?
Răspunde: Angajatul nu are o reducere a pensionării în ciuda muncii sale cu fracțiune de normă. Suma este aceeași ca și când ar fi lucrat cu normă întreagă. (a se vedea contractul de contract de generație)
Contribuții, pensionare parțială și progresivă "> Contribuții, pensionare parțială și progresivă
Aceeași întrebare ca și cea precedentă, dar adăugând pensionarea progresivă. Deblocarea pensionării pe etape are consecințe negative prin reducerea pensionării finale? ?
Răspunde: Nu
Cazul part-time "> Cazul part-time