60 de ore de muncă pe săptămână, acest lucru va fi posibil în anumite sectoare

[Covid-19] Trei ordonanțe trebuie prezentate pe 25 martie în Consiliul de Miniștri pentru a detalia măsurile care derogă de la legislația muncii autorizate în câteva sectoare vizate. Obiectiv: să permită oamenilor să lucreze mai mult acolo unde nevoile sunt puternice și nu să concedieze lucrători acolo unde activitatea este oprită. Mii de lucrători temporari sunt eligibili pentru șomaj parțial.

25 martie 2020 \ 11:40 a.m.

Anumite sectoare, cum ar fi farmacie, agroalimentare, logistică, lucrează foarte mult în această perioadă pentru a produce și livra gel, măști, alimente etc. Legea care creează o stare de urgență de sănătate prevede că în această perioadă strict delimitată de derogări de la legislația muncii posibil, astfel încât companiile din anumite sectoare să aibă posibilitatea de a opera la capacitate maximă.

Dintre cele 25 de ordonanțe care urmează să fie adoptate de Consiliul de Miniștri din 25 martie în aplicarea acestei stări de urgență, trei se referă la aceste măsuri derogatorii. „Instrumente de flexibilitate”, indică cabinetul lui Muriel Pénicaud.

INDICII DUMNEAVOASTRĂ

03 februarie 2021

Salariu minim lunar 35h

Conținutul indicilor este rezervat abonaților la L’Usine Nouvelle

Până la 60 de ore pe săptămână

Primele excepții se referă la programul de lucru. În unele sectoare (un decret sau o ordine le va enumera), anumite scutiri (nu toate, va depinde de sectoare) vor fi acordate pentru o perioadă care va fi specificată (de ordinul a câteva săptămâni, nu a mai multor luni). Va fi posibil să lucrați până la 60 de ore pe săptămână (în loc de 48 în legislația actuală), orele care depășesc primele 35 fiind mărite ca ore suplimentare. Și respectând perioada legală de odihnă între două perioade de 11 ore lucrate. Pe o perioadă de 12 săptămâni, va fi posibil să lucrați în medie 48 de ore (44 astăzi). În cazul în care timpul săptămânal de lucru nu va fi derogatoriu, timpul de odihnă dintre două perioade de lucru poate fi redus la 9 ore în loc de 11 ore. Munca duminicală va fi autorizată în sectoare noi (telecomunicații, transporturi), în mod voluntar.