Ce remunerație pentru orele suplimentare contabil autorizat online
Prezentarea instrumentului
L-Expert-comptable.com a creat un instrument pentru calcularea plății orelor suplimentare. Se bazează pe timpul legal de lucru aplicat în companie și pe numărul de ore lucrate pe săptămână pentru a putea evalua valoarea compensației pentru orele suplimentare.
Definiția overtime
Orele suplimentare sunt orele lucrate:
peste limita stabilită de lege, și anume 35 de ore pe săptămână
sau peste 1.607 ore anuale ca parte a anualizării timpului de lucru.
Numărul de ore suplimentare care pot fi lucrate de un angajat este, în general, stabilit prin contract colectiv sau contract de sucursală. În caz contrar, legea stabilește ora maximă anuală maximă la 220 de ore pe angajat (acest maxim vizează compensarea financiară; angajatul poate depăși această cotă dacă beneficiază în schimbul unui timp liber compensator).
dacă un acord stabilește un număr limitat de ore săptămânale suplimentare, atunci acesta nu poate fi reportat de la o săptămână la alta decât ca parte a unei activități sezoniere
dacă contractul original este cu jumătate de normă, atunci orele lucrate până la durata legală sunt ore suplimentare și nu ore suplimentare. Nu sunt supuse aceleiași legislații.
Calculator de ore suplimentare
Rata aplicată orelor suplimentare
Orele suplimentare sunt plătite la un cost suplimentar. Rata legală de creștere se aplică după cum urmează:
Creșterea cu 25% a salariilor pe oră de la a 36-a oră până la a 43-a oră
Creșterea cu 50% a salariului de la a 44-a oră lucrată
O creștere diferită poate fi prevăzută prin acordul de sucursală sau prin contractul colectiv, cu condiția să se aplice o rată de creștere orară de cel puțin 10%.
Orele suplimentare noaptea
Orele suplimentare lucrate între orele 20:00 și 06:00 sunt ore suplimentare de noapte. O oră de noapte suplimentară este mărită cu 75% (în loc de 25 sau 50% pentru orele de zi suplimentare), dar anumite convenții colective pot prevedea o rată mai mică, în special în sectorul restaurantelor sau hotelierelor.