Colaborați cu soțul dvs. ce statut alegeți
Cameră regională
- Deveniți un maestru al învățării
- Găsește un ucenic
- Plătește un ucenic
- Stabiliți un contract de ucenicie
- Beneficiați de ajutor financiar
- Sfârșitul contractului de ucenicie
- Utilizarea medierii
- Învățarea impozitelor
- Gestionează-mi afacerea
- Finalizează formalitățile mele
- Informații juridice și știri
- Beneficiați de asistență tehnică
- Recruta
- Recrutează un angajat
- Recrutează un ucenic
- Lucrul cu soțul
- Antrenează/Antrenează angajații
- Export
- Digital pentru afacerea dvs.
- Stăpânește reglementările
- Protejează mediul
- Anticipează-mi dificultățile
- Promovează-mi afacerea
- Transferă-mi afacerea
- Link-uri utile
- Examinări de taxi și VTC
- Știri
- Agendă
- Într-un singur clic
- Sub linkuri
- Sub linkuri
- Sub linkuri
- ArtiMag
- Biblioteca media
- Digital
- INFO COVID19
- Repar'Acteurs Directory
- Colectarea deșeurilor periculoase
- Educație continuă
- Cariere artistice
- Călătoria creatorului
- Brittany Alternation
- Director ales
- Examen Taxi și VTC
- Ești aici:
- Acasă
- Manager, Transferor Dezvoltă-mi afacerea
- Gestionează-mi afacerea
- Recruta
- Lucrul cu soțul/soția: ce statut să alegeți?
- Imprimați pagina
- Trimite unui prieten
- Acțiune:
- "target =" _ blank "title =" Distribuie pe Facebook "> Distribuie pe Facebook
- Distribuiți pe Twitter
- Distribuiți pe Linkedin
- Distribuiți pe Viadeo
Sunteți soțul proprietarului unei companii și participați activ, adică eficient și regulat, la viața afacerii. De la 1 iulie 2007, trebuie să alegeți un statut.

Sunt posibile 3 stări principale, cu avantajele și consecințele lor particulare.
1 - Soțul colaborator
Condiții pentru a fi recunoscut ca soț angajat soț:
- Să fii căsătorit cu un meșter sau cu un comerciant într-o societate individuală sau să fii soțul administratorului asociat unic sau al managerului asociat majoritar al unei LLC. De la legea din 4 august 2008 privind modernizarea economiei, persoanele care au semnat un Pact de Solidaritate Civilă (PACS) pot alege acest statut.
- Colaborați eficient și de obicei în activitatea companiei
- Nu primiți nicio remunerație pentru această activitate
Caracteristici de stare:
- Reprezentant al managerului companiei: poate efectua în mod oficial majoritatea actelor necesare funcționării companiei (comenzi, facturi, cotații, relații cu administrația și organizațiile sociale etc.)
- Participare autentificată
- Protecție socială obligatorie: contribuții la schema de asigurări de bază pentru limită de vârstă, pensie suplimentară și invaliditate-deces.
- Mențiune în directorul de tranzacții.
- Alegător și eligibil pentru Camera meseriilor și meșteșugurilor.