Declarație inițială
Poate un angajat să primească indemnizația de șomaj în caz de demisie? ?
- Persoane de origine
- Loc de munca
- Încetarea contractului de muncă în sectorul privat
- Poate un angajat să primească indemnizația de șomaj în caz de demisie? ?
În principiu, nu beneficiați de indemnizația de revenire la muncă (ARE) dacă demisionați. Cu toate acestea, în anumite cazuri specifice, demisia dvs. poate fi considerată legitimă de Pôle emploi. Apoi dă dreptul la ARE în condițiile obișnuite. Dacă demisia dvs. nu poate fi considerată legitimă, puteți solicita o revizuire ulterioară a cazului dumneavoastră. Este posibil să beneficiați de restul drepturilor la ARE.
Mutare
Să urmărești persoana cu care trăiești ca cuplu
Demisia dvs. este legitimă dacă urmați persoana cu care locuiți în cuplu cine se mută dintr-un motiv profesional (activitate salarizată sau nu).
Dacă demisia dvs. nu este considerată legitimă, nu puteți colecta ARE.
Cu toate acestea, după 121 de zile de șomaj (aproximativ 4 luni), puteți cere Pôle emploi să vă revizuiască situația pentru a obține ARE.
Un organism mixt regional este apoi responsabil pentru verificarea următoarelor 2 condiții:
Îndepliniți condițiile pentru acordarea ARE (altele decât condiția pierderii involuntare a locului de muncă)
Furnizați dovezi ale căutărilor dvs. active de locuri de muncă, orice reluare pe termen scurt a angajării și pașii dvs. pentru a începe formarea.
Dacă cererea dvs. este acceptată, punctul de plecare pentru plata AER este stabilit la a 122-a zi de șomaj.
După o căsătorie sau un PACS
Demisia dvs. este legitimă din cauza unei căsătorii sau a semnării unui PACS care are ca rezultat o mutare. Noua dvs. adresă nu vă permite să vă păstrați activitatea profesională.
Avertizare
trebuie să treacă mai puțin de 2 luni între data căsătoriei sau PACS și data demisiei sau a încheierii contractului de muncă (indiferent dacă căsătoria sau PACS se încheie înainte sau după demisie).
Dacă demisia dvs. nu este considerată legitimă, nu puteți colecta ARE.
Cu toate acestea, după 121 de zile de șomaj (aproximativ 4 luni), puteți cere Pôle emploi să vă revizuiască situația pentru a obține ARE.
Un organism mixt regional este apoi responsabil pentru verificarea următoarelor 2 condiții:
Îndepliniți condițiile pentru acordarea ARE (altele decât condiția pierderii involuntare a locului de muncă)
Furnizați dovezi ale căutărilor dvs. active de locuri de muncă, orice reluare pe termen scurt a angajării și pașii dvs. pentru a începe formarea.
Dacă cererea dvs. este acceptată, punctul de plecare pentru plata AER este stabilit la a 122-a zi de șomaj.
Victima violenței domestice
Demisia dvs. este legitimă dacă mutarea dvs. este justificată de violența domestică. Noua dvs. adresă nu vă permite să vă păstrați activitatea profesională.
Să știi
trebuie să fi depus o reclamație din acest motiv (primirea reclamației să fie atașată la cerere).
Dacă demisia dvs. nu este considerată legitimă, nu puteți colecta ARE.
Cu toate acestea, după 121 de zile de șomaj (aproximativ 4 luni), puteți cere Pôle emploi să vă revizuiască situația pentru a obține ARE.
Un organism mixt regional este apoi responsabil pentru verificarea următoarelor 2 condiții:
Îndepliniți condițiile pentru acordarea ARE (altele decât condiția pierderii involuntare a locului de muncă)
Furnizați dovezi ale căutărilor dvs. active de locuri de muncă, orice reluare pe termen scurt a angajării și pașii dvs. pentru a începe formarea.
Dacă cererea dvs. este acceptată, punctul de plecare pentru plata AER este stabilit la a 122-a zi de șomaj.
Copil cu dizabilități plasat într-o instalație la distanță
Demisia dvs. este legitimă dacă mutarea dvs. este motivată de plasarea copilului dvs. cu dizabilități într-o structură de recepție îndepărtată. Noua dvs. adresă nu vă permite să vă păstrați activitatea profesională.
Dacă demisia dvs. nu este considerată legitimă, nu puteți colecta ARE.
Cu toate acestea, după 121 de zile de șomaj (aproximativ 4 luni), puteți cere Pôle emploi să vă revizuiască situația pentru a obține ARE.
Un organism mixt regional este apoi responsabil pentru verificarea următoarelor 2 condiții:
Îndepliniți condițiile pentru acordarea ARE (altele decât condiția pierderii involuntare a locului de muncă)
Furnizați dovezi ale căutărilor dvs. active de locuri de muncă, orice reluare pe termen scurt a angajării și pașii dvs. pentru a începe formarea.
Dacă cererea dvs. este acceptată, punctul de plecare pentru plata AER este stabilit la a 122-a zi de șomaj.
Să vă urmați părinții (dacă sunteți minor)
Demisia dvs. este legitimă dacă aveți sub 18 ani și vă urmați părinții (sau persoana care exercită autoritatea părintească) care se mută. Demisia trebuie să fie motivată de mutare.
Dacă demisia dvs. nu este considerată legitimă, nu puteți colecta ARE.
Cu toate acestea, după 121 de zile de șomaj (aproximativ 4 luni), puteți cere Pôle emploi să vă revizuiască situația pentru a obține ARE.
Un organism mixt regional este apoi responsabil pentru verificarea următoarelor 2 condiții:
Îndepliniți condițiile pentru acordarea ARE (altele decât condiția pierderii involuntare a locului de muncă)
Furnizați dovezi ale căutărilor dvs. active de locuri de muncă, orice reluare pe termen scurt a angajării și pașii dvs. pentru a începe formarea.
Dacă cererea dvs. este acceptată, punctul de plecare pentru plata AER este stabilit la a 122-a zi de șomaj.
Să vă urmați curatorul sau tutorele (dacă sunteți minor)
Demisia dvs. este legitimă dacă aveți vârsta sub 18 ani, este plasat sub curățenie sau tutelă și urmăriți mutarea părintelui împuternicit, numit curator sau tutor. Noua dvs. adresă nu vă permite să vă păstrați activitatea profesională.
Dacă demisia dvs. nu este considerată legitimă, nu puteți colecta ARE.
Cu toate acestea, după 121 de zile de șomaj (aproximativ 4 luni), puteți cere Pôle emploi să vă revizuiască situația pentru a obține ARE.
Un organism mixt regional este apoi responsabil pentru verificarea următoarelor 2 condiții:
Îndepliniți condițiile pentru acordarea ARE (altele decât condiția pierderii involuntare a locului de muncă)
Furnizați dovezi ale căutărilor dvs. active de locuri de muncă, orice reluare pe termen scurt a angajării și pașii dvs. pentru a începe formarea.
Dacă cererea dvs. este acceptată, punctul de plecare pentru plata AER este stabilit la a 122-a zi de șomaj.