Cum funcționează Collective Enterprise PER
02/06/2020

Pus în aplicare de la reforma economiilor de pensionare prevăzută de legea Pacte, Planul de economii pentru pensii pentru compania colectivă (Societatea colectivă PER) este destinat să înlocuiască vechiul Perco. Este o investiție pe termen foarte lung, deschisă la inițiativa anumitor companii în beneficiul angajaților lor. Acesta este în esență finanțat prin stimulare și partajare a profitului, dar poate face și obiectul plăților voluntare, eventual completate de angajator.
Există 2 tipuri de companii colective PER: PER "de asigurare" care este administrat de un asigurător sau "Titlul" PER care este administrat de un administrator de active. Per total, deductibilitatea plăților dvs. și condițiile de ieșire sunt identice între cele două produse. Diferența constă în principal în mass-media oferite, costuri și impozite în caz de deces.