Ghid pentru diferitele alocații familiale - Securitate socială - Luxemburg - KIDEAZ

Indemnizatia de maternitate

Indemnizația de maternitate este în principiu rezervată pentru Gospodinele. Acesta este stabilit în același mod ca prestația de maternitate în numerar, adică cu opt săptămâni înainte de naștere și opt săptămâni după naștere. Plata către mamă se face, în general, în două tranșe: o primă tranșă „prenatală” poate fi plătită din a opta săptămână care precede data presupusă a nașterii, sub rezerva prezenței certificatului medical.

Alocație de naștere

Scopul indemnizației de naștere este prevenirea pentru mamă și copil, probleme de sanatate care rezultă din sarcină și naștere, precum și reducerea mortalității infantile, prin supraveghere medicală începând de la începutul sarcinii și prelungindu-se pentru copil până la a doua zi de naștere.

Indemnizația de naștere se plătește în trei rate:

alocația prenatală
indemnizația efectivă de naștere
indemnizația postnatală.

La o naștere multiplă, fiecare tranșă este plătită de câte ori există nașteri. Pentru valoarea actuală a fiecărei tranșe, consultați parametrii sociali.

Nașterea oricărui copil viabil dă naștere dreptului la indemnizație de naștere.

Perioada de prescripție este de un an: pentru indemnizația prenatală și pentru indemnizația efectivă de naștere de la data nașterii, pentru indemnizația postnatală de la a doua zi de naștere a copilului. Plățile se fac, în principiu, mamei.

Alocație prenatală

Mama trebuie să fi terminat 5 controale medicale (de către un ginecolog) precum șiexamen stomatologic (de către un dentist) conștient de sarcină.

Pentru acordarea indemnizației prenatale, mama trebuie să aibă domiciliul legal în Luxemburg, respectiv să fie afiliată la Luxemburg (nerezidentă) în timpul ultimei examinări medicale.

Alocația de naștere corespunzătoare

Mama trebuie să fi terminat o examen medical postnatal (de către un ginecolog) a doua zi după naștere cel mai devreme.

Pentru acordarea indemnizației efective de naștere, mama trebuie să aibă domiciliul legal în Luxemburg, respectiv să fie afiliată în Luxemburg (nerezidentă) la momentul nașterii.

Statutul de muncitor al tatălui nu dă naștere nici dreptului la alocație prenatală, nici la alocație pentru naștere.

Alocație postnatală

Copilul trebuie să fi fost supus celor șase examinări medicale în termenele stabilite în Reglementarea Grand-Ducală (respectarea strictă a termenelor!). Calculul datelor examenelor perinatale

Copilul trebuie crescut continuu până la Luxemburg de la naștere până la vârsta de 2 ani, respectiv cel puțin unul dintre cei doi părinți nerezidenți trebuie să fie afiliați continuu la Luxemburg în aceeași perioadă.

Alocație familială

1.1 Principiu

Alocațiile familiale participă la principiul justiției sociale prin sistemul de redistribuire, ajutând la compensarea cheltuielilor familiale, mai precis, la taxe pentru îngrijirea copiilor.

Alocațiile familiale sunt, în principiu, rezervate tuturor copiilor rezident într-un mod eficient și continuu în Luxemburg și având domiciliu legal.

Dreptul la alocații familiale poate apărea și pe baza unei activități profesionale desfășurate de unul dintre părinții din Luxemburg.

Alocația se datorează din luna nașterii până la vârsta de optsprezece ani. Cu excepția lunii nașterii, condițiile de acordare a indemnizației trebuie îndeplinite în prima lună a fiecărei luni.