Google întreabă; Câte calorii sunt stocate într-un supermarket; Hamburger Abendblatt
Berlin. Un solicitant de la Apple a fost întrebat: „Câți copii se nasc în întreaga lume în fiecare zi?” La Google, experții în resurse umane se așteaptă la cunoștințe similare: „Câte calorii sunt într-un supermarket?” Și pe Facebook. „Cât percepeți pentru a curăța fiecare fereastră din Seattle?” Întrebări de acest gen, la care nimeni nu poate răspunde serios, sunt standard în marile companii de ceva timp. Acesta este rezultatul unui sondaj al portalului de locuri de muncă Glassdoor. Ei și-au întrebat membrii despre cele mai urâte interviuri de angajare și au enumerat răspunsurile. Rezultatul este o listă care este garantată pentru a face transpira orice candidat.
Căutătorii de locuri de muncă se pot pregăti și pentru astfel de întrebări, spune Jürgen Hesse, unul dintre cei mai renumiți antrenori de aplicații din Germania. Într-adevăr, el vede acest lucru ca pe o nouă tendință pentru interviurile de angajare în companii mari. „Vrei să-l provoci pe viitorul angajat”, spune el, „și să vezi cum poate face față situațiilor neașteptate.” Aici se cere așa-numita inteligență fluidă. Deci nu trebuie să știți răspunsul corect la întrebarea „Batman este un supererou?” „Este ca un mini test de comportament.” El sfătuiește să rămâi calm. Trucul este să nu devii prea nervos și totuși să pulverizezi farmec. La întrebarea „Cât cântărește un Boeing 747?”, S-ar putea întreba: „Cu sau fără pasageri și valize?”