Pensii de stat - Funcționari publici; cele mai fr întrebări; quentes și contactele dvs.

Când voi primi informații despre viitoarea mea pensionare ?

Veți primi informații despre viitoarea dvs. pensie fără nicio intervenție din partea dvs.:

funcționari

  • De la primul tău loc de muncă. Datorită contribuțiilor sociale, planurile dvs. de pensii deschid un cont în numele dvs. Pe acest cont sunt înregistrate:
    • perioadele și veniturile care dau naștere la contribuții,
    • și/sau perioadele care dau naștere drepturilor de pensionare.
  • De la vârsta de 35 de ani, la fiecare cinci ani primiți din planurile de pensii un document comun care rezumă toate drepturile dvs. de pensionare: declarația de carieră (sau declarația situației individuale).
    Acest document conține:
    • un rezumat al drepturilor obținute în toate planurile dvs. de pensii,
    • și detaliile acestor drepturi, plan cu plan.

Acest document vă informează despre pensiile dvs. obligatorii.

  • De la vârsta de 55 de ani, veți primi împreună cu declarația de carieră o estimare a pensionării dvs. în funcție de diferite vârste de pensionare: estimarea pensionării (sau estimarea orientativă globală).

Vreau să mă retrag; care sunt pașii de urmat ?


Pentru a vă retrage, trebuie să aplicați pentru aceasta. Pensionarea nu se acordă automat. Acest lucru trebuie făcut cel târziu cu 6 luni înainte de data pensionării.

Procedura depinde de angajatorul dumneavoastră.

La ce vârstă ne putem retrage ?


Vă puteți retrage imediat ce atingeți „vârsta legală de pensionare”. În funcție de anul de naștere, este între 60 și 62 de ani dacă aparțineți categoriei sedentare.

Dacă dețineți sau ați ocupat un loc de muncă clasificat în categoria activă, vârsta legală de pensionare este, de asemenea, trecută treptat de la 55 la 57 de ani. Pentru a vă putea retrage la această vârstă, trebuie să fi finalizat, de asemenea, pe parcursul carierei o perioadă de serviciu activ stabilită la 15 ani înainte de 1 iulie 2011 și care de la acea dată crește treptat până la 17 ani.

Am început să lucrez foarte tânăr. Care sunt condițiile pentru pensionare înainte de vârsta legală ?


Pentru a vă retrage anticipat, trebuie să furnizați dovada ambelor:

  • un anumit număr de trimestre la începutul activității;
  • o perioadă contributivă de asigurare care variază în funcție de anul de naștere.

Vreau să mă retrag pentru o dizabilitate.

Dacă aveți o dizabilitate, este posibil să fiți eligibil pentru plecarea anticipată înainte de a împlini 62 de ani, sub rezerva următoarelor trei condiții:

  • o rată de invaliditate permanentă de cel puțin 50% sau statutul de lucrător cu handicap recunoscut înainte de 31 decembrie 2015;
  • o condiție de durată minimă a asigurării cu această incapacitate sau această calitate;
  • o condiție a perioadei minime de asigurare contribuită cu această incapacitate sau această calitate.

Care este rata de activitate ?

Rata de activitate corespunde cantității reale de muncă, de exemplu 80% în timpul lucrului cu jumătate de normă.

Ce sunt „reducerea” și „prima” ?

Reducerea este un coeficient de reducere aplicat pensionării atunci când perioada de asigurare „toate planurile” este mai mică decât numărul de trimestre necesare pentru a obține o pensie completă.
Depinde de vârsta dvs. și/sau de perioada de cotizare și/sau de anul în care ați acordat dreptul.
Reducerea variază și în funcție de categorie (sedentară sau activă). Reducerea nu se aplică în cazul în care asiguratul a atins vârsta de anulare a reducerii (sau vârsta esențială) corespunzătoare categoriei sale de muncă.

Prima corespunde unui coeficient de creștere. Aplicarea acesteia face posibilă creșterea cuantumului pensionării funcționarului public care continuă să lucreze dincolo de perioada de asigurare necesară pentru a beneficia de o pensie cu tarif integral și dincolo de vârsta legală de pensionare a unui agent de categorie sedentară.

Care este perioada de asigurare și la ce servește ?


Durata asigurării, cunoscută sub numele de „toate planurile”, reprezintă toate trimestrele luate în considerare în pensia de stat, la care se adaugă perioadele reținute de celelalte planuri de pensii de bază obligatorii, în limita a 4 trimestre pe an.
Nu crește numărul de ani plătiți în pensia dvs. de stat.