Recrutare - Orașul Crépy-en-Valois

Ref: AEPE-Jan21

recrutare

Sub autoritatea celor responsabili de structurile timpurii, Centrul comunal de acțiune socială din Crépy-en-Valois recrutează un sprijin educațional timpuriu pentru structurile sale multi-acasă și Halte Jeux.

Misiuni: în colaborare cu Auxiliaire de Puйriculture

  • Primirea copiilor și a familiilor acestora,
  • Participă la implementarea acțiunilor pentru copil,
  • Asigurați îngrijirea specifică și igienică a echipamentelor puse la dispoziția copiilor,
  • Asigurați igiena și confortul copilului,
  • Satisfaceti nevoile de baza si zilnice ale copilului,
  • Organizați activități de învățare timpurie sub responsabilitatea educatorului timpuriu și a asistenților de îngrijire a copiilor,
  • Supraveghează un grup de copii.

Profil căutat:

  • Dețineți un CAP pentru sprijin educațional pentru copii,
  • Fii disponibil, arată diligență și răbdare,
  • Asigurați primirea copiilor și a familiilor acestora în colaborare cu asistentul de îngrijire a copiilor,
  • Ascultarea nevoilor copiilor și familiilor acestora,
  • Abilitatea de a lucra într-o echipă multidisciplinară,
  • Permis B dorit.

Conditii:

  • Recrutare ca educator la prima oră (M/F),
  • Tarif pe oră: 10,76 EUR (actualizat în funcție de salariul minim),
  • Intervenții asupra celor două structuri de recepție colectivă,
  • Disponibilitate ocazională seara (întâlniri de echipă).

Pentru a aplica pentru această ofertă de muncă, vă rugăm să trimiteți CV-ul și scrisoarea de intenție înainte de 7 februarie 2021, termenul limită, la următoarea adresă:

Domnule primar
Departamentul de Resurse Umane
2 avenue du Gйnйral Leclerc - BP 30337
60803 CREPY-EN-VALOIS CEDEX

Posibilitatea de a aplica online: www.crepyenvalois.fr - Primărie/secțiunea Recrutare
Mai multe informații: Departamentul Educației - Dna Elise GUILLIOT

Managerii de carieră/salarizare M/F

Ref: GRH-12/2020

În cadrul Departamentului de Resurse Umane format din 7 persoane și într-un context stimulativ legat de implementarea unui management integrat al funcțiilor de Carieră și Salarizare, Orașul Crépy-en-Valois caută colaboratori pentru managementul personalului administrativ al acestuia.

Misiuni:

  • Asigură monitorizarea completă a carierei și a salarizării portofoliului său de agenți.
  • Gestionați absenteismul și fișierele conexe.
  • Sfătuiți și informați agenții.

Profil căutat:

  • Doriți să contribuiți la stabilirea unui proiect organizațional nou și ambițios în serviciul funcționarilor publici.
  • Aveți cunoștințe aprofundate despre managementul statutar și salarizare (cel puțin 5 ani de experiență necesară într-o funcție similară sau ca manager de carieră).
  • Stăpâniți instrumentele de automatizare a biroului (Excel, Word) și în mod ideal software-ul Ciril Net RH.
  • Sunteți metodic, autonom, riguros, organizat și demonstrați fluența scrisului, abilități analitice, abilități interpersonale și un sentiment de lucru în echipă.

Conditii: