RSI și independenți soluțiile (reale) pentru a ieși din criză
Într-un context economic tensionat, în care șomajul a devenit o adevărată problemă socială, s-a înregistrat revenirea la activitatea independentă. Departe de mitul „uberizării”, activitatea independentă rămâne în mare parte bazată pe fundamentele sale „tradiționale” și pe o constelație de întreprinderi mici și mijlocii. Oferă o gură de aer proaspăt tinerilor și persoanelor în vârstă, afectate în special de inactivitate, dar ridică, de asemenea, multe întrebări în ceea ce privește protecția socială și nesiguranța.
Într-un moment în care Emmanuel Macron dorește să reformeze regimul social pentru lucrătorii independenți pentru a-l apropia de regimul general, este uneori dificil de explicat că, în ciuda anumitor disfuncționalități care sunt în detrimentul afiliaților, acest regim nu are doar defecte. Dintre diferitele rapoarte produse pe această temă, niciunul nu recomandă ștergerea acestuia, majoritatea cerând o revizuire aprofundată.
Într-adevăr, dacă o reformă este cu adevărat necesară, simpla fuziune cu sistemul general este inadecvată și, chiar, riscantă pentru afiliați. Contrar nevoilor lucrătorilor independenți, fuziunea prezintă riscul unei alinieri de sus la nivelul contribuțiilor lucrătorilor independenți cu cea a schemei generale și a unei noi crize de management de tip „interlocutor social unic” . Cel puțin, pune în pericol succesele și realizările RSI: finanțarea bazată pe resurse interne și guvernarea de către colegii aleși.
Independenți între tradiție și modernitate: specificitățile unei categorii care evoluează rapid
Termenul „independent” corespunde unei clasificări administrative care grupează o varietate impresionantă de activități. Lucrătorul care desfășoară activități independente desfășoară o activitate economică pe cont propriu, suportă riscurile și nu este plasat într-o situație de subordonare legală față de persoanele cu care contractează.
Secolul al XXI-lea marchează revigorarea activității independente, care a fost considerabil marginalizată în secolul anterior, în principal datorită reducerii numărului de ferme și întreprinderi mici și construcției de protecție socială bazată pe ocuparea salariilor, o cauză mai globală, foarte specific Franței.
Numărul lucrătorilor independenți, care scăzuse de la 4,4 milioane în 1970 la doar 2,2 milioane la începutul anilor 2000, și-a reluat creșterea din 2004-2005.
Reînnoirea activității independente
Revigorarea activității independente de la mijlocul anilor 2000 poate fi explicată în primul rând prin succesul statutului de lucrător independent creat în 2008 (microîntreprinzător de atunci). Cu 487.000 de creații în trei ani, activitatea independentă participă activ la creșterea numărului de lucrători independenți.
Acest statut este stimulat de un context economic marcat de o dificultate mai mare în accesarea muncii salariate. Munca independentă este o poartă de acces deosebit de utilă pentru tinerii și persoanele în vârstă care sunt deosebit de afectate de șomaj. Munca independentă face posibilă, de asemenea, adaptarea la o situație de muncă din ce în ce mai instabilă.
Mai general, din ce în ce mai mulți oameni preferă securitatea locurilor de muncă plătite, autonomia și flexibilitatea activității independente. În plus, este deosebit de potrivit pentru munca secundară pentru a suplimenta veniturile dintr-o altă activitate. Din cele 13 milioane de persoane angajate într-o activitate independentă în Franța, 9 milioane (68%) ar face acest lucru în mod voluntar (4 milioane, sau 32%, ar face acest lucru din necesitate), în timp ce 8 milioane de persoane aspiră să exercite o astfel de activitate. Prin urmare, activitatea independentă ar putea deveni o sursă de venit pentru 17 milioane de francezi care îl doresc.
O puternică disparitate de venit
În 2015, 16% dintre non-antreprenorii au declarat venituri zero sau negative și 44% venituri sub salariul minim.
Constatarea este și mai elocventă pentru auto antreprenori, dintre care 90% declară un venit sub salariul minim și 35% au venituri negative sau zero.
Precaritatea lucrătorilor independenți nu poate fi negată: 18% dintre lucrătorii independenți și 4% din ceilalți lucrători independenți și mulți beneficiari (56% din beneficiari) beneficiază de CMU-C acordat beneficiarilor RSA și persoanelor cu un venit sub 8.645 euro pe an.
Această situație paradoxală, care combină entuziasmul, nesiguranța și inegalitatea, se explică prin marea diversitate a categoriei „independenților”.
Lucrătorii independenți au multe „polioactive”
Activitatea independentă se caracterizează printr-o porozitate ridicată și o proporție semnificativă de poliactivi.
Contrar unei iluzii recente, poliactivitatea și activitatea independentă nu înseamnă neapărat utilizarea platformelor de colaborare din ce în ce mai populare, mai puțin de 15% dintre lucrătorii independenți ar folosi acest instrument, din care 54% pentru a vinde bunuri.
Protecția socială, în special pentru pensionare, mai fragilă
Caracteristicile specifice categoriei „independente”, în special defalcarea socio-economică a membrilor săi, nu sunt fără consecințe asupra pensionării persoanelor.
Lucrătorii independenți „tradiționali” văd că veniturile lor scad semnificativ la pensionare. În general, planul de pensii RSI nu compensează aceste pierderi de venit, iar lucrătorii independenți trebuie să achiziționeze produse private pentru a asigura un nivel confortabil de pensionare. Are 2 milioane de pensionari, ceea ce reprezintă un raport între un contribuabil și un pensionar, mult mai mic decât cel al schemei generale (1,27). Atunci când sunt excluși întreprinzătorii auto, raportul scade la 0,62 pentru artizani și 0,63 pentru comercianți.