Schema socială pentru despăgubiri suplimentare de activitate parțială de la 1 mai Francisc

Pe site-ul său web, URSSAF specifică regimul social care se aplică compensațiilor suplimentare plătite de angajator dincolo de compensația legală parțială pentru activitate. Și este vorba în special de plafonul de 3,15 ori valoarea orară a salariului minim, dincolo de care indemnizația suplimentară este supusă contribuțiilor și contribuțiilor sociale în același mod cu venitul din activitate.
Într-adevăr, se specifică astfel că, în cazul în care angajatorul plătește o parte suplimentară care depășește 70% din remunerația brută, suplimentul este supus aceluiași regim în anumite limite: