Acord din 24 iunie 2013 privind schema de asigurare a ocupației profesionale - Atașamente - Protocol

Semnatari

  • Facut in:
    Adoptat la Paris, 2 octombrie 2017. (Urmează semnături.)
  • Organizațiile angajatorilor:
    FFA
  • Organizațiile sindicale ale angajaților:
    CSFV CFTC Assurances CFE-CGC FBA CFDT

Informatii suplimentare

  • Acest acord este pentru o perioadă fixă ​​de 3 ani, va intra în vigoare la 1 ianuarie 2018.

Numărul BO

Lista convențiilor la care este atașat acest text

Articol

În vigoare nu extinsă

2013

Versiuni

informație

Articole citate
  • Crepsa, RRP închis și Rama (VNE)
  • Acțiune socială (CREPPSA - IRTESA - UCREPPSA) (VNE)
  • Pensii (VNE)
  • Pensii (VNE)
  • Înființarea unui mecanism de fond de pensii, începând cu 1 ianuarie 1996 (VNE)
  • Acțiunea socială a Crepsa (VNE)
  • Acțiunea socială a Crepsa (VNE)
  • Acțiunea socială a CREPSA (VNE)
  • Acțiunea socială a CREPSA (VNE)

articolul 1

În vigoare nu extinsă

Pentru anii 2018-2020, acțiunea socială a asociației „CREPSA social action” va fi structurată în jurul următoarelor patru domenii de intervenție:

Prima axă. - Acoperire parțială a primei datorate de pensionari în cadrul sistemului de asigurări de sănătate al beneficiarilor de prestații (RAMA)

Această contribuție anuală se acordă pensionarilor care îndeplinesc următoarele trei condiții:
- să fie afiliat la o instituție din grupul B2V pentru o activitate salarizată într-o companie de asigurări în momentul pensionării;
- să aibă minimum 20 de ani de activitate în una sau mai multe companii de asigurări;
- să aibă un venit fiscal de referință (RFR) care dă dreptul la o rată redusă de CSG.
Valoarea acestui sprijin este stabilită la: