Aplicația de nutriție Erfurt YAZIO pusă la încercare

A început sezonul de vară și de scăldat și, ca poate unul sau altul dintre voi, a trebuit să aflu că, în ciuda rezoluțiilor bune de Anul Nou, încă nu am pregătită o figură de bikini. Ce-i drept, de fapt nu am reușit asta în nicio vară. Și asta, în ciuda faptului că există atât de multe aplicații utile astăzi, care ar trebui să ajute. Dar tocmai aici se află problema: sunt atât de multe, încât după 15 minute renunț la căutarea din Google Play Store. Vreau o aplicație de slăbit, o aplicație de contorizare a caloriilor, o aplicație pedometru? Cu toate acestea, în calitate de editor pentru Startup Mitteldeutschland, mi-a venit în minte: Nu există nicio aplicație din regiunea Germaniei Centrale pe care să o pot testa pentru a sprijini fondatorii despre care scriu în fiecare zi? Și am găsit ceea ce căutam: YAZIO este o aplicație nutrițională din Turingia care vă ajută să vă analizați propriile obiceiuri alimentare.

Contextul aplicației nutriționale YAZIO

YAZIO a fost fondată în 2011 de Florian Weißenstein și Sebastian Weber la Erfurt. YAZIO a fost inițial dezvoltat ca un jurnal alimentar bazat pe browser. În 2014, aplicația YAZIO a fost apoi publicată în magazinele de aplicații pentru iOS și Android. Doar 1 an mai târziu, aplicația era disponibilă în 23 de limbi și 150 de țări. Astăzi aplicația are peste 1 milion de utilizatori înregistrați. În categoria Sănătate și fitness, aplicația este listată în top 3 în App Store. Gründerszene chiar a intitulat un articol cu titlul: „Un startup din Erfurt este numărul 1 german în aplicațiile pentru slăbit”. În 2017, aplicația a fost numită „Best of 2017” în App Store.

Misiunea lui YAZIO:

Ajutăm oamenii să își atingă obiectivele de sănătate (pierderea în greutate, construirea mușchilor etc.) și pentru a dezvolta o mai bună înțelegere a propriei diete.

De la idee la companie

Aplicația este populară, în ciuda numeroaselor oferte competitive. Dacă îi întrebați pe fondatori de ce erau convinși că aplicația lor nutrițională ar putea prevala împotriva celorlalți, veți primi un răspuns simplu: „Cumva a fost o convingere interioară că o putem face.” Pentru ei, subiectul a fost unul bun Dieta este importantă și, de asemenea, și-au dat seama că există mult interes pentru ea. În același timp, au convenit asupra ofertelor existente: „Cu siguranță ne putem descurca mai bine”.

Compania are acum o echipă de 15 persoane. Conform propriilor declarații, se dezvoltă din ce în ce mai mult într-o companie îndepărtată. Aceasta înseamnă că nu toți angajații stau împreună într-un singur birou, ci lucrează împreună din locații diferite. Pe lângă o echipă din Erfurt, angajații sunt deja răspândiți în toată Germania. Fondatorii și directorii ar dori să extindă acest model în continuare. Desigur, trebuie întotdeauna să te uiți la cazul individual, explică Florian Weißenstein, pentru că acest lucru nu este posibil pentru fiecare post și nu pentru fiecare tip de persoană.

Fondator la Erfurt

Pentru cei doi fondatori, problema unei alte locații nu a apărut niciodată. Amândoi au studiat în Ilmenau și amândoi erau clari că vor rămâne în apropiere și vor merge la Erfurt. Când au fost întrebați ce avantaje și dezavantaje au avut amândoi în înființarea afacerii lor în Erfurt, Florian Weißenstein îmi spune că sunt cu siguranță câteva. YAZIO a fost complet bootstrapat, ceea ce înseamnă că nu a fost scos niciun capital exterior pentru a-l stabili. Drept urmare, cei doi au trebuit să-și gestioneze bine afacerea și să se gândească întotdeauna cu atenție unde să investească bani. În Erfurt, însă, au putut beneficia, printre altele, de subvenții pentru chiria rece. Florian Weißenstein vede acest lucru ca un avantaj clar. Costul vieții în Erfurt este, de asemenea, destul de mic, ceea ce vorbește despre locație. În plus, fondatorul se poate urca pe bicicletă dimineața și poate merge cu bicicleta la 5 minute. Acest lucru nu este posibil în multe alte orașe germane.

Pe de altă parte, fondatorul Florian Weißenstein consideră lipsa unui ecosistem în zona tehnologică de pe situl Erfurt ca un dezavantaj. Deci, este dificil să găsești oameni capabili, care să aibă și experiență și care să aducă cu ei ceea ce caută cei doi directori generali. Găsirea unor persoane potrivite pentru echipă este și astăzi o provocare. Dar, prin structura lor corporativă de lucru la distanță, au creat o bună oportunitate de a găsi angajați potriviți în alte locații. Cu toate acestea, lipsa unui ecosistem în sectorul tehnologic poate fi văzută și ca un avantaj, spune Florian Weißenstein. Pentru că acest lucru oferă YAZIO un fel de punct de vânzare unic la locație.

Întemeierea este o experiență

Astăzi fondatorii și directorii știu cât de importantă este echipa. Au subestimat asta la început. „Nu ați acordat prea multă atenție cât de bine se încadrează oamenii în echipă și cât de buni sunt profesioniști”, spune Florian Weißenstein. Astăzi, cei doi știu că oamenii buni își merită banii pe de o parte și că, pe de altă parte, nu trebuie să subestimați niciodată cât de important este pentru o echipă să trăiască aceeași filosofie.

O filozofie comună este deosebit de importantă atunci când în calitate de șef nu poți sau nu poți lua măsuri dure pentru a lua calea pe care o ai în minte. Și nu au fost niciodată astfel de șefi și sunt și astăzi. Caută angajați a căror gândire le convine, astfel încât toată lumea să se unească. Dar oamenii buni trebuie selectați cu atenție. Există oameni la fel de răi care cer mulți bani. Dar astăzi fondatorii au sfatul pregătit: dacă ați găsit pe cineva potrivit și bun, atunci de obicei merită să investiți banii.

Viziuni ale viitorului

Astăzi YAZIO are câteva milioane de utilizatori și este lider de piață în Germania. În viitorul apropiat, directorii vor să facă din YAZIO liderul de piață din Europa, iar în următorii 1-2 ani. Potrivit propriilor declarații, sunt deja pe drumul cel bun. Aplicația este disponibilă și în Asia și are din ce în ce mai mult succes. Va fi o provocare prelungită să vă afirmați ca „nou-venit” pe o piață consacrată în lumea vorbitoare de limbă engleză. Dar și acesta este un obiectiv viitor al celor doi fondatori și al echipei lor. Viziunea pe termen lung și foarte mare este că YAZIO va deveni un brand global de nutriție. Dacă vă gândiți la nutriție, nutriție și scădere în greutate, YAZIO ar trebui să fie și un nume de uz casnic.

YAZIO în test

Și figura mea de bikini? Am testat aplicația de o săptămână până acum. La început a trebuit să-mi stabilesc obiectivele, apoi aplicația a elaborat un plan individual cu câte calorii ar trebui să consum în mod ideal pe zi și unitate de masă. În versiunea Pro, există, de asemenea, o varietate de rețete delicioase și planuri speciale de nutriție. YAZIO îmi amintește să beau suficient și mă încurajează să nu renunț. Aplicația este ușor de utilizat și există o mare selecție de produse și feluri de mâncare, astfel încât să nu trebuiască să introduc totul singur.

Pentru a obține valori exacte, teoretic trebuie să-mi cântăresc porțiunile, dar, desigur, nu am întotdeauna o cântare la mine. După ce am cântărit câteva alimente și porții acasă, mi se pare puțin mai ușor de estimat. Desigur, dacă doriți să introduceți caloriile foarte precis, este puțin mai dificil. Până acum, merge destul de bine și aplicația mă ajută să am o imagine mai bună a ceea ce consum. Apoi devii mai conștient de cea de-a patra ceașcă de cafea pe zi și prefer să las cea de-a doua bucată de tort ...