Cine poate utiliza schema microîntreprinzătorilor
Dacă sunteți angajat și doriți să deveniți antreprenor (micro-antreprenor sau nu), trebuie să respectați anumite condiții:
- Nu concurați nedrept cu angajatorul dumneavoastră,
- Respectați clauza de exclusivitate dincolo de perioada de toleranță permisă de lege (un an) atunci când există una în contractul dvs. de muncă sau în contractul dvs. colectiv,
- Solicitați autorizație de la angajatorul dvs. dacă doriți să desfășurați aceeași activitate cu clienții săi,
- Desfășurați-vă activitatea în afara programului de lucru.
Impactul asupra declarației dvs. fiscale
În timpul declarație de impozit pe venit,
- vei indica ta venitul angajaților in categoria " salarii și salarii "
- si al tau cifra de afaceri antreprenorială in categoria "Venituri profesionale industriale și comerciale„pentru activități meșteșugărești sau comerciale sau„ Venit profesional necomercial ”pentru activități liberale.
Impactul asupra drepturilor dvs. de șomaj
Dacă ați fost despăgubit înainte de înregistrarea companiei dvs., puteți, în caz de eșec al activității dvs. în termen de 3 ani, să găsiți despăgubirea neprimită.
Dacă după o concediere, v-ați început afacerea direct fără a trece prin șomaj, puteți, în cazul eșecului activității dvs. antreprenoriale, să vă revendicați drepturile cu condiția să existe o perioadă mai mică de 3 ani între încheierea contractului de muncă și cererea dvs. de ajutor de șomaj.