În Franța, antreprenorul auto poate ieși din iadul administrativ

franța

Între securitatea socială, impozitele comerciale, TVA și alte o mie de capcane administrative, înființarea unei mici afaceri în Franța a fost iadul lui Dante. De exemplu, ecuația simplă „fără cifră de afaceri = plată zero” nu exista acolo. Cu toate acestea, trebuiau plătite diverse contribuții. Suficient pentru a paraliza toate energiile care trebuiau implementate doar pentru a ieși dintr-o situație incomodă, cum ar fi șomajul sau pentru a obține venitul suplimentar mic care pune untul în spanac.

Un statut nou, o simplificare reală

Lucrurile s-au schimbat radical la 1 ianuarie 2009, data intrării în vigoare a așa-numitei legi privind modernizarea economiei, care a creat statutul francez al auto-antreprenorului. Cele mai importante și semnificative prevederi ale acestui nou regim permit antreprenorului auto să o facă

  • scapa de anumite obligatii impuse profesiilor independente
  • beneficiază de plata parțială a contribuțiilor de către stat
  • să plătească cotizații de membru numai dacă au o cifră de afaceri
  • să fie scutiți de plata TVA dacă cifra lor de afaceri anuală este mai mică de 81.500 de euro în comerț (cumpărare-revânzare) sau 32.600 de euro în cazul serviciilor sau serviciilor.

Mai mult sau mai puțin, acest regim corespunde statutelor elvețiene ale micilor lucrători independenți sau microîntreprinderilor. Cu toate acestea, două diferențe majore: pe de o parte, persoana care desfășoară activități independente franceze poate beneficia de ajutor de stat pentru plata contribuțiilor; pe de altă parte, pierde beneficiul regimului auto-antreprenorului dacă nu realizează cifra de afaceri timp de 24 de luni consecutive, termene care nu există în Elveția. Există, evident, alte diferențe legate de baza de impozitare și de amploarea acesteia, de cotele de TVA etc., dar care nu sunt specifice statutului de antreprenor auto, ci privesc toate regimurile economice, deoarece intră sub suveranitatea statelor din aceste zone . Cei care doresc să arunce o privire aprofundată asupra problemei se pot scufunda în Ghidul pentru angajați independenți, ediția 2013.