Intrare și ședere în Elveția - Franța în Elveția și Liechtenstein - Consulatul general al Franței în
Relațiile dintre Elveția și Franța sunt bogate și intense, în special în zona de frontieră. Cele două țări sunt unite printr-un limbaj comun și prin schimburi umane, politice, economice și culturale.
1- Intrarea pe teritoriul elvețian
Pentru a intra în Elveția, trebuie să dețineți un pașaport sau o carte de identitate națională valabilă. Nu este nevoie de viză.
2- Ședere mai mică de 3 luni
Pentru o ședere fără activitate lucrativă cu o durată maximă de 90 de zile, nu este necesar un permis de ședere.
Cu toate acestea, dacă doriți să lucrați, angajatorul dvs. va trebui să vă declare administrației cantonale. Această procedură, cunoscută sub numele de „procedura de anunț” este foarte reglementată. Anumite meserii și activități sensibile sunt excluse.
3- Ședere mai mare de 3 luni
3.1- Dispoziții generale
De la intrarea în vigoare la 1 iunie 2002 a acordurilor sectoriale dintre Elveția și Uniunea Europeană, acordul privind libera circulație a persoanelor definește noul regim al permisului de ședere.
Acest acord face ca cetățenii Uniunii Europene să poată intra mai ușor, să rămână și să desfășoare o activitate profitabilă în Elveția. Din iunie 2007, toate constrângerile legale care împiedicau accesul liber pe piața forței de muncă elvețiene pentru resortisanții Uniunii Europene au dispărut. De la acea dată, cetățenii celor 15 țări „istorice” ale Uniunii Europene (inclusiv Franța), Cipru, Malta și țările membre ale Asociației Europene de Liber Schimb (AELS) au aceleași drepturi ca și lucrătorii locali și intrarea nu mai este restricționată prin permis cote.
Acordurile bilaterale respectă un calendar precis, inițiat în 2004, adoptat definitiv în iunie 2014. Libera circulație a persoanelor se aplică numai cetățenilor elvețieni și cetățenilor europeni.
De la 1 iunie 2004, formalitățile pentru permisele de rezident pot fi îndeplinite de către angajat la autoritățile competente. În funcție de cantoane, aceasta poate fi administrația cantonală și/sau serviciul pentru străini din municipalitatea de reședință. În general, formularele de solicitare a permisului sunt puse la dispoziția viitorului angajat de către companie și dosarul este pus la punct.
Pentru lucrătorii de frontieră, procedurile administrative se fac de obicei cu administrația cantonală. În general, angajatorul este responsabil pentru efectuarea acestor proceduri.
Este obligatoriu să dețineți un permis de muncă pentru a exercita o activitate lucrativă în Elveția pentru mai mult de trei luni.