Lucrul după concediul parental De ce este mai greu decât credeam Wunderweib
După un an, aproximativ 45% dintre mame se întorc la muncă. Dar a reveni la slujbă nu este întotdeauna atât de ușor pe cât cred multe mame.
Concediu parental - când eram însărcinată și aștept cu nerăbdare anul acesta, m-am gândit totuși: „Super, nu mai lucrez și, în schimb, sunt mama cu normă întreagă timp de un an, va fi grozav!” Am visat să gătesc pentru copiii mei în fiecare zi, să-i duc la plimbări lungi în toate vremurile, poate să învăț să tricotez și, în cele din urmă, să pun în ordine ceea ce se simțea ca 1.000 de cutii în pod. După 14 luni de concediu parental, nu prea am reușit prea mult. Gemenii mei m-au ținut ocupat. Și când am început să lucrez din nou, ziua a avut brusc mult prea puține ore.
Mi-am imaginat să mă întorc mai ușor la slujbă
Când am decis să mă întorc la vechea mea slujbă 30 de ore pe săptămână, nu m-am gândit prea mult la început. Chiar și atunci când prietenii care s-au întors la muncă și au știut mai bine, au spus: „30 de ore cu doi copii, dar asta e destul de sportiv”. Gândul de a-mi lăsa copiii în îngrijirea copilului timp de opt ore m-a preocupat mai mult decât întrebarea dacă îmi pot lua locul de muncă și familia sub un singur acoperiș, cu ușurință. O judecată greșită.
Întorcându-mă la serviciu, mi s-a părut plăcut să nu schimb scutecele câteva ore și, în sfârșit, să vorbesc cu persoane care au mai mult de un an și nu aparțin familiei sau prietenilor mei. Să te scufunzi într-un cosmos nou și totuși bine cunoscut.
Am început să lucrez din nou la jumătatea lunii noiembrie, în mijlocul sezonului rece. Dacă copiii mei nu aduceau virușii cu ei din grădiniță, îi trăgeam acasă din tren sau de la birou. Eram constant bolnav, oricât am încercat să-mi întăresc sistemul imunitar, am luat fiecare infecție, oricât de mică ar fi. Retrospectiv, nu aș fi surprins dacă aș obține titlul neoficial de angajat cu cele mai multe zile de boală la sfârșitul anului.
Deodată am avut îndoieli: o pot face?
Mereu bolnav, simțind întotdeauna că nu aș putea face ceea ce obișnuiam să fac. Și întrebarea recurentă: Pot să o fac? Nu este prea mult la urma urmei? Cum o fac părinții singuri? Sau familiile care nu au atât de mult sprijin de la bunici și prieteni? Faptul este că lucrul după concediul pentru creșterea copilului este mult mai greu decât mi-am imaginat.
Este propria ta ambiție să fii la fel de bun ca înainte de concediul parental, dar și conștiința proastă constantă. Când vă lăsați copiii la grădiniță dimineața, aceștia plâng și nu înțeleg de ce mama și tata trebuie să meargă acum la muncă. Dar și un pic de invidie atunci când colegii încearcă seara ultimul trend de fitness, merg spontan la cinema sau pur și simplu se relaxează pe canapea în timpul unui maraton de serie.
Chiar și atunci când termin munca înaintea colegilor mei, de fapt, începe doar atunci când copiii sunt în pat de mult timp. Apoi rufele trebuie închise și scoase jos, mizeria de la cină trebuie curățată și mâine trebuie planificată. Da, acum avem pe frigider un calendar familial supradimensionat în care sunt introduse toate programările. Lucruri total practice, de atunci am uitat doar jumătate.
Răsplata după o zi lungă: zâmbetul copiilor mei
După aproape un an înapoi la serviciu, pot spune că se îmbunătățește. Ma fac mai bine. Sunt mai relaxat. Curajul pentru decalaj este noua mea mantra. Nu la serviciu și niciodată cu copiii mei, ci cu lucruri care pur și simplu nu mai sunt atât de importante pentru mine. Și admiterea că viața de familie este un pic haotică și nu funcționează ca o ceasornicărie perfect coordonată.
Dar strălucirea copiilor mei când îi iau, discuțiile emoționate când încearcă să-mi povestească despre ziua lor (și înțeleg doar jumătate), mâinile mici și moi care mă mângâie pe față seara și vocile obosite, șoaptă „Mama draga”, compensează totul. Aceasta este motivația mea, recompensa mea, motivația mea și cunoașterea faptului că totul va fi bine, o pot face.
Lucrul după concediul pentru creșterea copilului: aceste sfaturi vor face mai ușor să începeți
Verifică-ți propriile dorințe: Cât puteți și doriți să lucrați din nou? Discută cu partenerul tău și cu șeful tău. Dacă știți ce doriți, puteți planifica și implementa mai bine pașii următori.
Cum să tratezi corect o conștiință vinovată: Conștiința proastă vine inevitabil. Când copilul plânge când coboară la grădiniță dimineața, când este bolnav și trebuie să mergi la serviciu, nu poți să te îngrijești întotdeauna de el însuți, au căzut și nu ai fost acolo pentru a-i mângâia. Asta roade fiecare mamă. Dar copilul tău nu își va aminti aceste momente, doar că tot timpul când ai fost acolo, îți promit!
Acordați-vă timp, nu veți putea reveni la muncă peste noapte: De exemplu, atunci când începeți un nou loc de muncă, aveți nevoie și de o anumită perioadă de antrenament pentru a începe. Este foarte asemănător după concediul parental. Fluxurile de lucru și procesele s-au schimbat. Aveți răbdare, cereți colegilor ajutor și nu vă fie teamă să puneți întrebări. Pentru că aceasta este singura modalitate de a câștiga siguranță și de a reveni mai repede la vechiul ritm de lucru.
Acceptați ajutorul: Dacă aveți norocul de a avea bunicii aproape sau prieteni buni care pot lua copiii de la îngrijirea copilului o dată pe săptămână și se pot distra câteva ore, cu siguranță ar trebui să faceți acest lucru. O după-amiază gratuită valorează aur. Nu pentru a aduce ordine gospodăriei, ci pentru a face ceva pentru dvs. câteva ore.