Mutatis mutandis 42 de diete, într-adevăr

Economist vag, înclinat cu hotărâre

Pagini

Vineri 20 decembrie 2019

42 de diete, într-adevăr ?

În prima postare, am definit sistemul de pensionare ca: 1. un set de organizații, publice sau private, responsabile de colectarea contribuțiilor de la oamenii muncii și plata pensiilor către pensionari; 2. regulile care definesc condițiile în care contribuabilii au dreptul la o pensie și regulile de calcul al acestei pensii.

Prin urmare, există un sistem de pensii un set de planuri de pensionare. În unele țări, schema de bază (primul etaj) este universală, iar schemele ocupaționale sunt diferențiate; acesta este cazul în Olanda, Suedia, Statele Unite sau Japonia, de exemplu. În alte țări (ca și în Belgia), schemele de bază sunt diferențiate pe categorii majore: angajați din sectorul privat, angajați publici și lucrători independenți. În Franța. e complicat:

diete

Avem un document numit colocvial (bine, în cercul foarte mic al specialiștilor în finanțe publice) Jaune Pensions, care enumeră „42 de situații profesionale distincte în ceea ce privește pensionarea”. Prin urmare, ne-am ține cele 42 de regimuri.

Dar aici se întunecă puțin: „Cele trei regimuri speciale ale funcției publice (regimul funcției publice de stat, regimul lucrătorilor de stat și regimul CNRACL) se încadrează într-un întreg. Mai larg decât 11 regimuri speciale de pensii, dintre care majoritatea beneficiază de finanțare de stat .În general, sistemul de pensii include 26 de scheme de pensii de bază (inclusiv 21 așa-numitele sisteme de bază „complete” sau „integrate”, deoarece nu sunt asociate cu un sistem suplimentar), 17 scheme de pensii suplimentare și 3 scheme de pensii suplimentare (inclusiv RAFP) În total, există 42 de situații profesionale distincte în ceea ce privește apartenența la sistemele de pensii. " (Pensions Yellow, 2020, pagina 20).