PPMP - bancă de 90 de zile - Descriere

View Dictionary - 90 Day Bank

fără plată

Adăugați maximum 90 de zile la serviciu pentru eligibilitate și serviciu pentru calcularea pensiei de bază pentru a compensa perioadele de absență.

(Ref.: RLRQ, capitolul R-10, art. 74; RLRQ, capitolul R-12.1, art. 111)

Aplicație bancară automată de 90 de zile

Banca de 90 de zile se aplică automat la calcularea pensiei dacă participantul are dreptul la aceasta, cu excepția cazului în care el sau ea recomandă altfel.

Angajat cu jumătate de normă

Banca de 90 de zile se aplică doar absențelor care au avut loc în perioada de muncă a angajatului cu jumătate de normă și nu pot determina serviciul creditat să depășească procentul de timp de lucru prevăzut în contract. (Ref: N77200)

Aplicarea băncii de 90 de zile nu poate determina serviciul pentru calcularea pensiei de bază să depășească serviciul maxim. Cu toate acestea, chiar dacă participantul a atins serviciul maxim înainte de aplicarea băncii de 90 de zile, banca de 90 de zile poate solicita serviciul pentru eligibilitate. (Ref.: 16056N)

De la 1 ianuarie 2011

Absențele fără plată după 31 decembrie 2010 care pot fi completate de banca de 90 de zile sunt doar cele referitoare la concediul parental.

Toate absențele fără plată înainte de 1 ianuarie 2011 pot fi completate de banca de 90 de zile, cu excepția următoarelor:

  • Absențe fără plată în perioadele de rambursare a serviciului, indiferent dacă aceste perioade au fost răscumpărate sau nu;
  • Absențe fără plată în perioadele de serviciu transferate către RREGOP pe baza echivalenței valorilor actuariale ale prestațiilor.

(Ref.: RLRQ, capitolul R-10, art. 74; RLRQ, capitolul R-12.1, art. 111; Comitetul VPSC din 12 octombrie 2007; N03009332; 24101N, 28094N)

De la 1 noiembrie 2007 până la 31 decembrie 2010

Toate absențele fără plată pot fi completate de banca de 90 de zile, cu excepția următoarelor:

  • Absențe fără plată în perioadele rambursate, indiferent dacă aceste perioade au fost răscumpărate sau nu;
  • Absențe fără plată în perioadele transferate către RREGOP pe baza echivalenței valorilor actuariale ale prestațiilor.

(Ref.: RLRQ, capitolul R-10, art. 74; RLRQ, capitolul R-12.1, art. 111; Comitetul VPSC din 12 octombrie 2007; N03009332; 24101N, 28094N, 33088N)

Înainte de 1 noiembrie 2007

Următoarele absențe pot fi completate de banca de 90 de zile:

  • Absența autorizată fără plată nu răscumpărată la RREGOP;
  • Absența fără plată într-o perioadă de serviciu rambursat;
  • Absența fără plată pentru grevă, blocare sau altele; (Ref.: 2042N; 3009N)
  • Absența fără plată inclusă în anii de serviciu transferat:
    • De la RRE sau RRF, (Ref: N75081; 77125N)
    • Din RRMSQ, (Ref.: V/N 80)
    • Conform anumitor acorduri;
  • Absența fără plată inclusă în anii sau părțile unui an de serviciu recunoscute în temeiul articolului 110 din Legea RREGOP. Cu toate acestea, acele zile nu pot fi mai devreme de 21 aprilie 1970. (Ref: V/N 80)

Următoarele absențe nu pot fi completate de banca de 90 de zile:

  • Absența fără plată în decurs de un an răscumpărată sau transferată dând dreptul la un credit de pensie.

Absențe fără salariu în perioadele de angajare

Banca de 90 de zile se aplică doar absențelor fără salariu în perioadele de angajare. (Ref.: 80507N)

Participant care a beneficiat de un transfer între planuri

Banca de 90 de zile poate solicita serviciul transferat de la un participant care a beneficiat de un transfer inter-plan și al cărui serviciu este pe deplin recunoscut pentru eligibilitate și calcul.

(Ref.: RLRQ, capitolul R-10, art. 74; RLRQ, capitolul R-12.1, art. 111; 20170N)

Absențe fără plată într-o perioadă achiziționată de serviciu rambursat din cauza căsătoriei, maternității sau adopției

Din 18 ianuarie 2001

Absențele fără plată într-o perioadă de serviciu achiziționată rambursate după o demisie forțată din cauza căsătoriei, maternității sau adopției pot fi completate de banca de 90 de zile.

Această excepție are ca scop repararea pagubelor istorice. Permite profesorilor să beneficieze de drepturile pe care le-ar fi avut dacă nu ar fi fost obligați să demisioneze. (Ref.: 25062N)

Înainte de 18 ianuarie 2001

Orice perioadă de serviciu creditată este aprobată de bancă timp de 90 de zile.

Transferul între planuri a intrat în RREGOP de la RRE sau RRF

Atunci când participantul a beneficiat de un transfer inter-plan de la RRE sau RRF la RREGOP înainte de a fi acoperit de acest plan, perioadele de serviciu anterioare 1 iulie 1973 sunt ștampilate de banca de 90 de zile.

Angajat sezonier sau pe lista de rechemări

Pentru un angajat sezonier și un angajat pe o listă de rechemare, cererea băncii de 90 de zile nu poate fi utilizată pentru a completa o perioadă de absență care se încadrează între 2 perioade de angajare.