Schema intermitentă costă un miliard de euro

Curtea de Conturi estimează la 1,031 miliarde de euro compensația pentru angajații din divertisment și audiovizual, în timp ce Unedic menționează 232 de milioane. O diferență de la simplu la triplu.

costă

Postat pe 26 februarie 2014 la 12:09 - Actualizat la 22 martie 2014 la 19:14

Timp de citire 3 min.

  • Partajare
  • Partajare dezactivată Partajare dezactivată
  • Partajarea este dezactivată Trimiteți prin e-mail
  • Partajare dezactivată Partajare dezactivată
  • Partajare dezactivată Partajare dezactivată

Aceștia sunt desemnați în mod regulat drept profitorii sistemului de asigurări pentru șomaj. Lucrătorii intermiți de divertisment, artiști sau tehnicieni beneficiază de fapt de un sistem special de compensare destinat compensării neregulilor și a duratei scurte a contractelor lor. Acestea contribuie mai puțin pentru o perioadă mai lungă de compensare. Rezultat: această schemă este structural deficitară, prin urmare este acuzată în mod regulat că a „săpat” gaura asigurărilor pentru șomaj.

Un miliard de euro, potrivit Curții de Conturi. Miercuri, 12 februarie, Medef a propus abolirea pură și simplă a regimului intermitent, pe baza unui raport al Curții de Conturi care deplânge „un deficit cronic” estimat la peste un miliard de euro pe an.

Această cifră, explicată în raportul public anual 2012, este obținută printr-un calcul rapid: cei 254.000 de angajați înregistrați în anexa VIII (tehnicieni, directori și lucrători din industria spectacolelor live și audiovizuale) și în anexa X (artiști) contribuie în valoare de 232 de milioane de euro. În același timp, angajații despăgubiți (106.000) primesc beneficii de 1,263 miliarde de euro. Prin urmare, soldul financiar este puternic negativ: - 1,031 miliarde în 2010.

Acest deficit este totuși „logic”, în măsura în care sistemul de asigurări pentru șomaj se bazează pe solidaritatea dintre lucrători și solicitanții de locuri de muncă. Angajații cu contracte permanente (CDI), al căror plan este beneficiar, plătesc pentru ceilalți: contracte pe durată determinată (CDD), temporare și intermitente.

Calculul făcut de Curtea de Conturi pentru a izola deficitul numai al lucrătorilor intermitenți poate fi astfel aplicat și altor categorii, de exemplu, doar contractelor pe durată determinată. Astfel, într-un raport publicat la sfârșitul anului 2013, Curtea denunță o creștere a numărului de locuri de muncă precare într-o perioadă de criză, care nu afectează doar intermitenții. Drept urmare, în conturile de asigurări pentru șomaj, cel mai mare deficit provine de la angajații cu contracte pe durată determinată: 5,592 miliarde de euro, iar cel al lucrătorilor temporari se ridică la 1,464 miliarde de euro.

„Schema de compensare a șomajului după o muncă precară”, Cour des comptes, 26.11.2013. Curtea de Conturi Citește și: Deficitul asigurărilor de șomaj: „intermitenții nu sunt principalii vinovați”