Poți să te retragi la 57 de ani

Rezumatul articolului

Poți să nu mai lucrezi la 57 de ani? Cum să vă retrageți înainte de 62 de ani fără reduceri? Poți să te retragi la 55 de ani? În timp ce reforma pensiilor intenționează, în special, să împingă înapoi vârsta legală de pensionare cu doi ani, multe persoane se întreabă cum să nu mai lucreze mai devreme. Iată cazurile în care legea permite retragerea la 57 de ani.

Simulează-ți economiile de impozite cu Planul de economii la pensie

Poți să te retragi înainte de vârsta legală ?

În Franța, vârsta legală minimă de plecare la pensionare este fixat la 62 de ani pentru toți lucrătorii născuți după 1955. Așa a fost cazul de la legea privind reforma pensiilor, adoptată în 2010. Această vârstă legală îi privește pe aproape toți francezii. În unele cazuri, este posibil să vă opriți înainte. În funcție de caz, activele care pensionează-te înainte de 62 de ani pot beneficia sau nu de o reducere la pensie. În serviciu public, este posibil de exemplu să pensionează-te la 60 sau chiar 58 de ani pentru oficialii așa-numitului "activ„(soldați, polițiști, pompieri profesioniști, supraveghetori ai penitenciarelor etc.). Același lucru în regimurile speciale (RATP, SNCF, regimuri miniere, marinari etc.).

În armata, este chiar posibil să pensionează-te la 52 de ani cu condiția să fi finalizat:

• 27 de ani de exercițiu pentru ofițeri;
• 17 ani de exercițiu pentru personalul militar subofițer.

Acestea sunt excepții. Dar în toate planuri de pensii, există situații care vă permit să vă retrageți înainte de vârsta legală:

• Carieră lungă: oameni care încep să lucreze între 14 și 20 de ani poate înceta să lucreze la 60 sau chiar 58 de ani dacă îndeplinesc perioada de cotizare necesară.
• Handicap: persoanele care și-au petrecut cea mai mare parte a carierei cu o rată de invaliditate minimă de 50% se pot retrage de la vârsta de 55 de ani.
• Greutate: lucrătorii expuși la factori stresanți (azbest, zgomot, muncă pe timp de noapte etc.) pot beneficia de o plecare în pensionare anticipata.

Bine de stiut: odată cu reforma pensiilor, guvernul are în vedere instituirea unui vârsta pivotă de pensionare la 64 de ani (din 2025) sub care pensiile ar fi reduse cu 5% pe an. Un atu care s-ar retrage la 63 de ani de exemplu ar suferi o reducere de 5% la pensia sa. În schimb, cei care au plecat mai târziu ar beneficia de un bonus de 5% pe an.

Poți să nu mai lucrezi la 57 de ani ?

Dacă nu îndeplinești condițiile menționate mai jos, nu. Pentru oficiali de categorie activă, vârsta dreptului la pensionare de a pleca la rata completă este setat la 57 de ani (luăm în considerare o formă de osteneală). Profesiile în cauză sunt:

• controlori de trafic aerian;
• ofițeri de poliție (naționali și municipali);
• gardieni de închisoare;
• pompieri profesioniști;
• agenți subterani de rețea de canalizare;
• educatori pentru protecția juridică a tinerilor;
• personalul paramedical din spitalele militare;
• asistente medicale specializate în sala de operație;
• personalul care ocupă un post de supraveghetor al serviciilor medicale sau șef al unității de îngrijire.

O altă posibilitate: lucrătorii care au lucrat între 9-11 ani în contact cu azbest se poate retrage la 57 de ani. Acesta este singurul scenariu în care pensionarea este posibilă imediat 50 de ani:

---