Ce statut pentru un designer grafic freelance Village Zéro
Flexibilitatea forței de muncă este în prezent foarte căutată de angajatori. Într-o lume în care economia colaborativă și furnizarea de servicii la cerere sunt în curs de dezvoltare, Franța are acum 16% din lucrătorii care au ales să devină lucrători independenți. Având în vedere evoluția metodelor de lucru, se așteaptă ca numărul lucrătorilor independenți să crească. Acest fenomen afectează multe profesii: domeniile comunicării, IT, consultanță, dar și designerilor grafic! Sunteți în prezent designer grafic independent sau doriți să aflați mai multe? Sunteți în locul potrivit !
Definiția profesiei de "liber profesionist"
Profesia independent este destinată serviciilor intelectuale sau tehnice. Serviciile furnizate de un freelancer pot fi adresate companiilor sau persoanelor fizice. Contractele pot fi de două feluri: scrise sau orale. Cu toate acestea, în cazul acceptării orale a unei misiuni, este recomandabil să vă protejați de litigii prin solicitarea unui e-mail de confirmare care să indice natura sarcinilor, termenul limită pentru atribuire și prețul serviciului. Munca ca freelancer impune particularități legate de faptul că nu este angajat, ci dimpotrivă este propriul său șef.
Serviciile oferite de un profesionist independent
Ca independent, designerul grafic lucrează independent și își alege clienții. Poate lucra de acasă, pe un al treilea loc, cum ar fi spațiile de coworking, sau direct de la client. La început, va trebui să prospere, să se facă cunoscut pe site-uri sau aplicații dedicate profesiilor independente. Cel mai faimos site este HopWork, vă permite să oferiți serviciile sale și să câștigați vizibilitate.
Deoarece designerul grafic independent nu este un angajat, el poate decide să accepte sau să refuze o ofertă de muncă. Graficianul își vinde know-how-ul contra cost. Poate negocia misiunea (preț, durată) pentru care asigură clientul de buna realizare.
Remunerația unui designer grafic independent
Graficianul independent nu primește salariu deoarece nu este angajat al unei companii. Pentru a dovedi că a fost plătit pentru un serviciu, freelancerul întocmește o factură pe care o va cere clientului său să o plătească.
Cuantumul remunerației poate fi stabilit în două moduri:
Preț fix: sumă fixă și prestabilită la începutul misiunii
Timpul petrecut: cantitate variabilă în funcție de numărul de ore petrecute în sarcină
Particularitățile statutului de independent
Întrucât designerul grafic independent lucrează pe cont propriu, el nu este supus constrângerilor companiilor pentru care lucrează. Astfel, nu este supus:
Program de lucru predefinit
Un timp legal de lucru săptămânal
Puterea ierarhică
Instrucțiunile de lucru nu ar trebui să devină obligatorii pentru designerul grafic independent.
Dar el trebuie totuși:
Obțineți un număr SIRET pentru a putea produce facturi
Alegeți un statut social (lucrători independenți, transfer salarial etc.)
Ce statut juridic să adopte ?
Profesia independent nu este un statut deplin, în ciuda a ceea ce s-ar putea crede. În calitate de designer grafic independent, va trebui să alegeți un statut pentru a vă putea exercita profesia în mod legal. Și aici poate deveni dificil atunci când nu știi cum să o faci. Este important să vă alegeți cu atenție statutul juridic, deoarece acesta va avea consecințe asupra sistemului dvs. social și fiscal, asupra obligațiilor dvs. contabile și chiar asupra întinderii responsabilităților dumneavoastră. Trebuie să alegeți statutul cel mai potrivit pentru cifra de afaceri, metoda de remunerare dorită, posibilele riscuri pe care doriți să le asumați etc. Hai să le spargem toate împreună !
În calitate de independent, puteți alege între două stări:
Statutul unui proprietar unic cu răspundere limitată (EURL)
Vă permite să creați o afacere fără prea multe proceduri administrative. În plus, bunurile dvs. personale sunt separate de activitatea dvs. De exemplu, în caz de faliment, bunurile dvs. nu vor fi confiscate. Datorită acestui statut, veți putea să vă dezvoltați afacerea către o SARL pentru a vă asocia.