Concedii de boală pe termen lung și diurne
Planul angajaților:
De îndată ce boala este diagnosticată, persoana bolnavă poate beneficia de concediu medical și apoi de concediu medical pe termen lung. În timpul acestui concediu, ea va beneficia de beneficii zilnice de securitate socială.
Alocația zilnică compensează pierderea salariilor în caz de oprire a muncii, dar este necesară o perioadă minimă de cotizare. Acestea sunt egale cu 50% din salariul zilnic de bază și depind, de asemenea, de numărul de copii aflați în întreținere. La aceasta se adaugă uneori, în funcție de angajatori, un supliment de la un fond de pensii sau un sistem de prevedere.
Odată ce diagnosticul bolii Alzheimer sau a unei boli conexe este recunoscut ca o afecțiune pe termen lung (ALD), indemnizațiile zilnice pot fi plătite pentru o perioadă maximă de trei ani, calculată de la data până în prezent, cu excepția cazului în care consilierul medical al CPAM. sau nu, a fost o revenire la muncă de un an.
La sfârșitul plății diurnei, pacientul va primi o pensie de invaliditate după consultarea medicului din sistemul de asigurări sociale. Această cerere de invaliditate este făcută fie de medicul curant, fie de asigurat însuși.
Pentru alte planuri:
Chiar dacă legile privind finanțarea securității sociale impun o uniformizare a condițiilor de acces la drepturi, indiferent de sistemul de securitate socială de care depinde pacientul, condițiile de atribuire, regulile cererilor sau calculele pot fi diferite în funcție de pacient. căruia îi aparține. Este important să vă apropiați de regimul de care depinde persoana respectivă pentru a cunoaște specificul, în special pentru lucrătorii independenți și comercianții.