Sistem universal de pensii pentru planuri bazat pe ultimele 6 luni, adică

Sistemul universal de pensii: anunțurile prim-ministrului (rezumatul redacției Vie Publique, site-ul guvernului)
În timp ce continuă o mișcare socială împotriva reformei pensiilor, prim-ministrul a confirmat instituirea unui sistem universal de puncte pentru pensii din 2022 pentru noii intrați pe piața muncii și 2025 pentru generația 1975
„Noul pact între generații”, „fidel principiilor Consiliului Național de Rezistență (CNR)”, așa a dorit premierul să prezinte sistemul de pensii care ar trebui pus în aplicare din 2022. Într-un discurs susținut Consiliului Economic, Social și de Mediu, el a detaliat cele trei obiective ale reformei pensiilor.

planuri

Universalitate
Noul sistem de pensii este un sistem universal, bazat pe puncte. Ideea este să nu mai depindă de demografia anumitor profesii și să adapteze calculul pensiilor la noile căi profesionale. Reforma duce la abolirea celor 42 de sisteme de pensii existente, inclusiv a sistemelor SNCF și RATP. Sistemul va fi același pentru toată lumea, inclusiv pentru politicieni, a spus premierul.
În acest sistem, fiecare persoană activă va plăti aceeași contribuție la venituri de până la 120.000 de euro pe an (dincolo de aceasta, o contribuție de solidaritate va fi dedusă fără drepturi de deschidere). Euro contribuit va fi convertit în puncte. Valoarea punctului va fi garantată de partenerii sociali și va fi indexată la salarii.

Dreptate socială și echitate
Pentru a ține cont de noile forme de precaritate, o pensie minimă de 1000 de euro net pe lună va fi garantată pentru o carieră completă la salariul minim.
Prin eliminarea calculului pe trimestre de contribuție, sistemul va face ca fiecare oră lucrată să poată da puncte.
Pentru femei, maternitatea va fi compensată la 100% și se va acorda o creștere de 5% de la primul copil (această creștere va fi atribuită mamei, cu excepția cazului în care cuplul decide altfel). De la al treilea copil, se va percepe o creștere suplimentară de 2%.

Pensii: ce să ne amintim din anunțurile lui Edouard Philippe
Reforma pensiilor bazate pe puncte se va aplica de la generația născută în 2004, adică de la cei care intră pe piața muncii în 2022. Pentru alții, sistemul se va aplica de la generația născută în 1975. „O regulă de aur” va fi furnizată „astfel încât valoarea punctelor dobândite nu poate scădea ".